Mr. Burns, uzun soluklu yazılım geliştirme projelerini yönetmek üzere tasarlanmış, otonom bir ajan sürüsü sistemidir. Tek bir ajanın başa çıkamayacağı karmaşık projeleri ele almak için Planlayıcı (Smithers) ve Çalışan (Homer) ajanları koordine eder. Bu sistem, planlama ve yürütmeyi ayırarak, çalışan ajanları paralel olarak çalıştırarak ve periyodik yönetici denetimi ekleyerek otonom ajanların çok büyük projelere ölçeklenmesini sağlar.
Sistem üç ana katmandan oluşur: Yönetici (Executive), Planlayıcı (Planner) ve Çalışan (Worker). Yönetici katman, genel ilerlemeyi izler, planlayıcıları başlatır/durdurur ve stratejik kararlar alır. Planlayıcı katman, kod tabanını keşfeder, atomik ve yürütülebilir görevler oluşturur ve bağımlılık sıralamasını yönetir. Çalışan katman ise görev kuyruğundan görevleri alır, birbirleriyle koordinasyon kurmadan görevleri tamamlar ve bireysel dallara gönderir.
Bu yaklaşımın başarısı, birkaç temel prensibe dayanır. Planlayıcı ve çalışanların görevlerinin net bir şekilde ayrılması, "riskten kaçınan" davranışları önler. Entegratör rolünün olmaması, darboğazları ortadan kaldırır ve çalışanların kendi çakışmalarını yönetmesine olanak tanır. Kilit tabanlı koordinasyon yerine iyimser eşzamanlılık (atomik dosya taşıma) kullanılması, verimi artırır. Ayrıca, her yinelemede ajanların taze bir bağlamla başlaması ve belleğin dosyalar aracılığıyla kalıcı olması, tutarlılığı sağlarken, periyodik yönetici denetimi stratejik yönlendirme sunar. Mr. Burns, özellikle büyük ve uzun süreli kodlama projelerinde geliştirme süreçlerini otomatikleştirmek ve ölçeklendirmek için güçlü bir çözüm sunar.
Bu sistem, karmaşık ve uzun soluklu yazılım projelerinde otonom ajanların ölçeklenebilirliğini artırarak geliştirme süreçlerini daha verimli hale getiriyor.