Oklahoma Valisi Kevin Stitt, eyaletteki bölgesel devlet üniversiteleri ve meslek yüksekokullarında öğretim üyeleri için kadro güvencesini (tenure) bir başkanlık kararnamesiyle kaldırdı. Perşembe günü yürürlüğe giren bu kararla, bu kurumlardaki öğretim üyelerine artık ömür boyu kadro güvencesi verilmeyecek. Bunun yerine, performans, öğrenci sonuçları, işgücü ve Oklahoma'nın ekonomik ihtiyaçlarıyla uyum ve kurumsal hizmet gibi kriterlere bağlı olarak yenilenebilir, sabit süreli sözleşmelerle istihdam edilecekler. Halihazırda kadro güvencesine sahip olan öğretim üyeleri haklarını koruyacak. Bu değişiklik, eyaletteki 54.000'den fazla öğrenciye eğitim veren bölgesel üniversiteleri ve 13 meslek yüksekokulunu etkiliyor.
Vali Stitt, kararın gerekçesi olarak vergi mükelleflerinin paralarının akıllıca kullanılmasını, kamu kurumlarının hesap verebilirliğini ve şeffaflığını sağlama sorumluluğunu gösterdi. Stitt, "Vergi mükellefleri tarafından finanse edilen hiçbir işin düzenli, anlamlı performans değerlendirmelerinden muaf olmaması gerektiğini" belirtti ve kadro güvencesinin tembel akademisyenliği teşvik ettiği yönündeki yaygın bir inancı dile getirdi. Ancak Emory Üniversitesi'nden hukuk antropoloğu Deepa Das Acevedo gibi eleştirmenler, valinin bu varsayımının bir yanılgı olduğunu ve iş güvencesizliğinin üretkenliği teşvik ettiği inancının akademik çalışmalarda desteklenmediğini ifade etti.
Oklahoma Üniversitesi ve Oklahoma Eyalet Üniversitesi gibi kamu araştırma üniversitelerindeki öğretim üyeleri ise kadro güvencesi veya kadro güvencesi yoluyla atanmaya devam edebilecekler. Ancak bu kurumdaki öğretim üyeleri de beş yılda bir veya daha kısa aralıklarla kadro sonrası değerlendirmelere tabi tutulacak ve belirlenen performans standartlarını sürekli olarak karşılayamamaları durumunda işten çıkarılabilecekler. Bu karar, eyaletteki yükseköğretim sisteminde önemli bir değişimi temsil ediyor ve akademik özgürlük ile hesap verebilirlik arasındaki dengeyi yeniden tartışmaya açıyor.
Bu karar, akademik özgürlük, hesap verebilirlik ve öğretim üyelerinin istihdam koşulları üzerine ulusal çapta bir tartışmayı tetikleyebilir.